Modificare la Codul muncii — termen de contestare
LEGE nr. 269 din 9 noiembrie 2021 pentru modificarea Legii dialogului social nr. 62/2011 și a Legii nr. 53/2003 - Codul muncii
În vigoare. Act în vigoare.
Despre ce este acest act
Această lege modifică prevederile Legii dialogului social nr. 62/2011 și ale Codului muncii nr. 53/2003, prin abrogarea literei a) din articolul 211 al primeia lege și modificarea literei a) din articolul 268 alin. (1) din a doua lege. Prevederile actului afectează drepturile și obligațiile părților în relațiile de muncă, în special termenele pentru sesizarea autorităților competente în cazul măsurilor legate de contractul individual de muncă. Soluția juridică constă în stabilirea unui termen de 45 de zile calendaristice pentru a întreprinde acțiuni legale după cunoașterea măsurii referitoare la contractul de muncă.
Pe scurt
- Identificator
- Lege nr. 269/2021
- Tip act
- Lege
- Emitent
- Parlamentul României
- Data adoptării
- 9 noiembrie 2021
- Număr de forme
- 1
- Domeniu
- labor
- Sursa oficială
- legislatie.just.ro
De ce spunem asta
- default:latest consolidation, no total abrogation found — ACTIVE by default
Ce acte modifică acest act
Actele pe care acest act le modifică, le completează sau le abrogă.
- Modifica pe: LEGE nr. 62 din 10 mai 2011 (**republicată**) dialogului social**) — 10 mai 2011
- Modifica pe: LEGE nr. 53 din 24 ianuarie 2003 CODUL MUNCII — 24 ianuarie 2003
- Abroga pe (ART. 1): LEGE nr. 62 din 10 mai 2011 (**republicată**) dialogului social**) — 10 mai 2011
- Modifica pe (ART. 2): CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**) ( Legea nr. 53/2003 ) — 24 ianuarie 2003
Cuprins pe articole
Ghiduri care explică situații din acest act
Textul actului
| EMITENT |
Parlamentul României adoptă prezenta lege. + Articolul ILa articolul 211 din Legea dialogului social nr. 62/2011, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 625 din 31 august 2012, cu modificările și completările ulterioare, litera a) se abrogă. + Articolul IILa articolul 268 alineatul (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificările și completările ulterioare, litera a) se modifică și va avea următorul cuprins:a) în termen de 45 de zile calendaristice de la data la care cel interesat a luat cunoștință de măsura dispusă referitoare la încheierea, executarea, modificarea, suspendarea sau încetarea contractului individual de muncă, inclusiv angajamentele de plată a unor sume de bani;Această lege a fost adoptată de Parlamentul României, cu respectarea prevederilor art. 75 și ale art. 76 alin. (1) din Constituția României, republicată.
p. PREȘEDINTELE CAMEREI DEPUTAȚILOR,
FLORIN-CLAUDIU ROMAN
PREȘEDINTELE SENATULUI
ANCA DANA DRAGUBucurești, 9 noiembrie 2021.Nr. 269.-----