HOTĂRÎREA Nr. 333 din 9 iulie 1993pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 439/1991 privind salarizarea personalului din Administraţia Naţionala a Aeroporturilor din România
EMITENT
  • GUVERNUL ROMÂNIEI
    • Publicat în  MONITORUL OFICIAL NR. 180 din 28 iulie 1993



    Guvernul României hotărăşte:  +  Articolul 1Hotărârea Guvernului nr. 439/1991 privind salarizarea personalului din Administraţia Naţionala a Aeroporturilor din România se modifica şi se completează după cum urmează:1. După alineatul (5) al articolului 3 se introduc patru noi alineate, cu următorul cuprins:"(6) Pentru rezultatele deosebite în activitatea desfăşurată, personalul poate primi un salariu de merit, care face parte din salariul de baza. Acesta poate fi de până la 15%, aplicat la salariul de baza. (7) Persoanele care beneficiază de salariu de merit se stabilesc o dată pe an, de regula după aprobarea bugetului, în raport cu rezultatele obţinute în activitatea desfăşurată. (8) Pentru personalul nou-angajat, salariul de merit se poate acorda după o perioadă de 6 luni de la angajare. (9) Salariul de merit poate fi acordat pentru cel mult 15% din numărul total de posturi prevăzut în statul de funcţii, din care cel puţin 2/3 va fi utilizat pentru funcţiile de execuţie."2. Articolul 4 alineatul (1) va avea următorul cuprins:"Art. 4. - (1) Trecerea personalului în gradatia imediat superioară, precum şi stabilirea indemnizaţiei de conducere se fac o dată pe an, de regula după aprobarea bugetului, la propunerea şefului compartimentului în care lucrează persoana respectiva, cu aprobarea consiliului de administraţie. Pentru persoanele care ocupa funcţii de conducere, trecerea în gradatia imediat superioară se face de organul care aproba numirea în aceste funcţii."3. Articolul 4 alineatul (2) va avea următorul cuprins:"Art. 4. - (2) La trecerea la gradatia imediat superioară se tine seama de calităţile personale, concretizate prin rezultatele obţinute în activitatea profesională, notate cu calificativul "foarte bun" sau "bun" în anul precedent. Vechimea minima necesară pentru trecerea la gradatia imediat superioară este de 2 ani. În mod excepţional, vechimea minima prevăzută mai sus poate fi redusă la 6 luni."4. Articolul 6 alineatul (1) va avea următorul cuprins:"Art. 6. - (1) Pentru vechimea în munca şi rezultatele obţinute în activitate salariaţii beneficiază, la funcţia de baza, de un spor de vechime în munca de până la 25%, calculat la salariul de baza, corespunzător timpului efectiv lucrat în program normal de lucru, astfel:
      Transa de vechime in muncaCota din salariul de baza
      Pentru personalul operativPentru restul personalului
      intre 1 si 3 ani11%-
      intre 3 si 5 ani12%5%
      intre 5 si 10 ani15%10%
      intre 10 si 15 ani18%15%
      intre 15 si 20 ani21%20%
      peste 20 ani25%25%
    Pensionării pentru limita de vârsta care se reangajeaza în munca, potrivit legii, beneficiază de sporul de vechime corespunzător vechimii în munca dobîndite după data pensionării."5. Articolul 7 alineatul (2) va avea următorul cuprins:"(2) Pentru condiţii nocive - în cazul în care la locurile de muncă sunt depăşite concentratiile de noxe maxim admise de normele de protecţie a muncii - sporul se acordă pe baza determinarilor efectuate de organele de specialitate, în cuantum brut de până la 1.700 lei lunar.Unitatea are obligaţia de a îmbunătăţi condiţiile de muncă pentru reducerea continua a noxelor la locurile de muncă."6. Articolul 19 va avea următorul cuprins:"Art. 19. - Prevederile art. 11 şi 12 se vor aplica începând cu anul 1994.Pentru anul 1993 se vor acorda premii anuale în limita unui fond de 3% din fondul de salarii realizat."7. Articolul 24 va avea următorul conţinut:"Art. 24. - Regiile autonome ale aeroporturilor din România vor putea include în statele de funcţii, cu avizul ministrului transporturilor, şi unele funcţii care nu sunt specifice acestora, dar care se dovedesc a fi necesare, prin preluarea funcţiilor cu nivelurile de salarizare prevăzute în anexele la Hotărârea Guvernului nr. 281/1993 cu privire la salarizarea personalului din unităţile bugetare."8. Litera B - Funcţii de conducere - din anexa nr. III se modifica, având următorul cuprins:
             
      Nr. crt.Functia   Indemnizatia de conducere maxima - lei -
      1.Director si comandant unicSalariul de baza corespunzator functiei de executie17.800
      2.Inginer sef15.800
      3.Contabil sef, comandant adjunct aeroport14.300
      4.Sef serviciu, sectie, centru10.400
      5.Sef atelier, birou, laborator, statie7.400
      6.Sef tura (constituita cu minimum 3 persoane)4.000
    9. Anexa la prezenta hotărâre modifica şi înlocuieşte anexa nr. I la Hotărârea Guvernului nr. 439/1991.10. Pe data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se abroga punctul 10 din nota la anexa nr. III din Hotărârea Guvernului nr. 439/1991.      +  Articolul 2Dispoziţiile prezentei hotărâri se aplică începând cu luna iunie 1993.  +  Articolul 3Hotărârea Guvernului nr. 439/1991, cu toate modificările şi completările ulterioare, se republică în Monitorul Oficial al României.PRIM-MINISTRUNICOLAE VACAROIUContrasemnează:----------------Ministrul transporturilor,Paul TeodoruMinistru de stat,ministrul muncii şi protecţiei sociale,Dan Mircea PopescuMinistru de stat, ministrul finanţelor,Florin Georgescu  +  Anexa 1 --------(Anexa nr. I la Hotărârea Guvernului nr. 439/1991) SALARIILE DE BAZAcorespunzătoare claselor de salarizare şi valoarea coeficientului de ierarhizare utilizate pentru salarizarea personalului din regiile autonome ale aeroporturilor din România
           
      Clasa de salarizareSalariul de baza - lei -Coeficientul de ierarhizare
      124.1501,000
      225.1651,042
      326.1551,083
      427.4101,135
      528.6201,185
      629.7251,231
      731.0201,285
      832.4701,345
      933.5451,389
      1034.7951,441
      1135.9701,480
      1237.1651,539
      1338.5601,597
      1439.5951,640
      1540.9311,695
      1641.9701,738
      1743.1801,788
      1844.4151,839
      1945.6201,889
      2046.6901,934
      2148.0601,990
      2249.2152,038
      2350.4852,091
      2451.6512,139
      2552.8802,190
      2653.9752,235
      2755.2102,286
      2856.3952,336
      2957.7502,392
      3058.7902,435
      3160.0502,487
      3261.1002,530
      3362.4652,587
      3463.5252,636
      3564.8502,685
    NOTĂ:Salariile de baza din prezenta anexa nu cuprind compensaţia de 10.160 lei lunar brut care se acordă separat şi se cumulează cu celelalte drepturi salariale în vederea impozitării, potrivit prevederilor Hotărârii Guvernului nr. 177/1993.----------------