REGULAMENT din 28 septembrie 2004privind descrierea și modul de acordare a Semnului onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public
EMITENT
  • PARLAMENTUL
    • Publicat în  MONITORUL OFICIAL nr. 921 din 11 octombrie 2004



     Notă
    Conținut de LEGEA nr. 391 din 28 septembrie 2004, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 921 din 11 octombrie 2004.      +  Articolul 1 Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public se acordă pe viață.  +  Articolul 2(1) Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public este o decorație care se poate acorda funcționarilor publici, indiferent din ce categorie fac parte, pentru:a) 20 de ani de activitate în funcția publică;b) 25 de ani de activitate în funcția publică;c) 30 de ani de activitate în funcția publică.(2) În sensul prezentului regulament, prin activitate în funcția publică se înțelege ansamblul atribuțiilor și responsabilităților prevăzute în Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici, republicată.  +  Articolul 3(1) Însemnul decorației Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public se prezintă sub forma unei cruci de Malta, având diametrul de 35 mm, confecționată din argint sau tombac argintat, având aplicat în centru un medalion circular. Brațele crucii au, la centru, lângă medalion, lățimea de 7 mm, iar la vârfuri, lățimea de 17 mm. Bordura crucii este ușor înălțată și lisă.(2) Pe avers, medalionul central este mărginit de un inel aurit cu diametrul interior de 10 mm și diametrul exterior de 12 mm. În centrul medalionului sunt înscrise cu cifre latine, aurite, datele: "XX", "XXV" sau "XXX", reprezentând numărul anilor de activitate în funcția publică.(3) Pe revers, central, este aplicată stema României, aurită. (4) Însemnul este surmontat de un inel cu diametrul de 2 mm, perpendicular pe însemn, prin care se prinde un inel cu diametrul de 17 mm, prin care se petrece panglica.(5) Panglica semnului onorific este din rips moarat albastru, străbătută de 6 benzi galbene, late de 2 mm; panglica este lată de 35 mm și are înălțimea aparentă de 50 mm. Pe spate are un sistem de prindere.(6) Pentru persoanele de sex feminin, panglica este pliată sub forma unei funde, realizată prin plierea unei panglici din rips moarat, lungă de 100 mm și lată de 40 mm.  +  Articolul 4(1) Diferența dintre categorii este următoarea:a) pentru 20 de ani de activitate, însemnul este din tombac argintat;b) pentru 25 de ani de activitate, însemnul este din argint cu titlul de 800 la mie;c) pentru 30 de ani de activitate, însemnul este din argint cu titlul de 925 la mie.(2) Însemnele pentru "XXV" și "XXX" de ani au poansonat, pe revers, titlul metalului din care sunt confecționate.  +  Articolul 5(1) Cutia în care se păstrează decorația este din carton, îmbrăcată la exterior în pergamoid albastru, are închizători metalice și în interior este căptușită cu mătase galbenă.(2) Pe capacul cutiei sunt imprimate, auriu, denumirea și categoria semnului onorific.  +  Articolul 6(1) Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public se poartă, de regulă, cu prilejul Zilei Naționale a României și al celorlalte sărbători naționale sau religioase și în alte situații stabilite prin regulament de către Agenția Națională a Funcționarilor Publici.(2) Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public, indiferent de categorie, se poartă pe partea stângă a pieptului.(3) Se poartă întotdeauna numai însemnul ultimei categorii primite.  +  Articolul 7(1) Funcționarii publici propuși să li se confere Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public trebuie să îndeplinească următoarele condiții:a) să aibă o vechime neîntreruptă într-o funcție publică de 20, 25 sau 30 de ani;b) să obțină cel puțin calificativul "bun" în urma evaluării performanțelor profesionale individuale din ultimii 5 ani premergători anului în care urmează să li se confere decorația.(2) Nu se iau în calcul anii din ultimii 5 ani premergători anului în care urmează să se confere decorația, dacă în această perioadă cei în cauză:a) au obținut calificative anuale inferioare calificativului "bun";b) au fost sancționați, conform art. 65 alin. (3) lit. a)-d) din Legea nr. 188/1999, republicată.(3) Funcționarii publici care au avut întreruperi mai mult de 12 luni în aceste funcții nu pot primi Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public decât cu o categorie inferioară, chiar dacă timpul cumulat însumează 25 sau 30 de ani de activitate.(4) Fac excepție de la prevederile alin. (3) toate cazurile de suspendare de drept a raporturilor de serviciu, prevăzute la art. 81 alin. (1) din Legea nr. 188/1999, republicată, precum și toate cazurile de încetare a raporturilor de serviciu pe motive politice, în perioada 1948-1989.(5) La calcularea vechimii în funcția publică se iau în calcul și anii anteriori reglementărilor prevăzute de Legea nr. 188/1999, republicată, corespunzător echivalărilor de funcții stabilite de Agenția Națională a Funcționarilor Publici.(6) Funcționarii publici care au fost destituiți din funcție ca sancțiune disciplinară sau ca urmare a unei condamnări penale printr-o hotărâre judecătorească definitivă nu vor putea beneficia de conferirea Semnului onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public.  +  Articolul 8 În termen de 30 de zile de la intrarea în vigoare a prezentei legi, Agenția Națională a Funcționarilor Publici va elabora propuneri de reglementări specifice domeniilor de activitate, care vor fi aprobate prin hotărâre a Guvernului, în care se vor detalia condițiile în care se poate conferi Semnul onorific Răsplata Muncii în Serviciul Public. ------